울진군(군수 손병복)은 오는 9월 26일부터 9월 28일까지 성류굴 입구, 연호문화센터, 연호공원 일원에서 제49회 성류문화제를 개최한다. 성류문화제는 문향과 충절의 고장 울진의 문화적 가치를 널리 알리고 지역 문화의 다채로운 창달을 위해 1977년 시작된 군민 문화축제로, 올해 행사 역시 울진군민들에게 풍성한 볼거리와 문화체험의 기회를 제공할 예정이다. 행사 첫째 날인 9월 26일 성류굴 입구에서 진행되는 전통의식인 성류제향을 시작으로 전국 규모의 제23회 울진봉평리신라비 서예대전 전시, 제7회 울진 전국한시 백일장대회와 문예행사로 군민 민속장기대회, 학생 백일장·사생대회, 제1회 울진사투리대회가 펼쳐지며, 미술·사진전, 야생화 전시, 금강송 목공예체험, 도자기 물레체험, 가훈쓰기 등 전시·체험행사와 민속공연, 전통혼례 시연, 초청가수 공연 등 문화공연이 3일간 진행된다. 특히, 이번 행사에 울진 전통놀이인‘울진십이령바지게꾼 마당극’과 특별 초청공연인 국가무형문화재‘북청사자놀음’, 베이스 김대엽과 소프라노 이은희가 함께하는‘클래식의 향연’,‘녹우와 친구들’의 통기타 공연, 온누리예술단에서 진행하는‘천년의 소리’공연 등이 방문객들의 눈과 귀를 사로잡을 것으로
경상북도는 22일 도청 다목적홀에서 청렴 문화 확산을 위해 이철우 도지사 주관으로 ‘도지사 청렴 톡톡(Talk Talk) 간담회’를 개최했다. 이번 간담회에는 도지사와 간부 공무원, 노조 임원, 직원 등 100여 명이 참석했으며, 청렴 우수부서 시상, 도지사와 함께하는 공감·소통 간담회, 청렴 퍼포먼스 등 순으로 진행됐다. 특히, ‘도지사 청렴 톡톡 간담회’에서는 조직문화와 청렴을 주제로, 조직문화에 좋은 영향을 미치는 리더십, 조직문화 개선 아이디어, 출근 전 가장 큰 고민, 나만의 스트레스 해소법 등에 관해 사회자의 객관식 질문에 참석자들이 리모컨으로 실시간 응답하면, 이를 바탕으로 도지사와 자유롭게 소통하며 바람직한 조직문화에 대한 다양한 생각을 공유했다. 이어진 청렴 퍼포먼스에서는 도지사와 노조위원장, 감사관, 청렴 우수부서 간부들이 청렴 문구가 적힌 9가지의 열매를 ‘청렴 나무’에 부착하며 ‘청렴 특별도 경북’을 만들어 가겠다는 의지를 다짐했다. 청렴 우수부서 시상은 내·외부 청렴체감도, 업무 만족도, 청렴교육 이수 실적, 부서별 청렴시책 등을 종합적으로 평가한 결과, 최우수 부서에 건설도시국, 우수 부서에 소방본부와 안전행정실, 장려 부서에 농축산
포항시와 경상북도가 공동 주최한 ‘2025 바이오헬스에서 찾는 포항 미래발전포럼’이 22일 서울 반얀트리 호텔에서 성황리에 개최됐다. 이번 행사는 국가첨단전략산업 바이오 특화단지로 지정된 포항이 첨단 바이오산업의 중심지로 도약하기 위해 준비한 대규모 포럼으로, 국회 및 학계, 바이오 기업, 연구기관 관계자 등 200여 명이 참석해 높은 관심을 보였다. 참석자들은 ▲3·4세대 방사광가속기와 세포막단백질연구소 등 세계적 연구 인프라 ▲연구·임상·생산·사업화 전주기 시스템 ▲의대설립 추진과 인재 양성 등의 강점을 갖춘 포항이 세계로 도약할 잠재력을 지닌 K-바이오 도시라는 데 공감했다. 포럼은 기조연설과 2개 세션, 종합 토론으로 이어졌다. 기조연설에서 박구선 대구경북첨단의료산업진흥재단 이사장은 ‘K-바이오 중심도시, 왜 지금 포항인가?’를 주제로 한 발표를 통해 포항이 대한민국 바이오 균형발전의 핵심 거점임을 강조했다. 세션 1에서는 포스텍 고용송 교수의 사회로 ‘바이오벤처 클러스터와 인프라 전략’을 다뤘다. 분당서울대병원 양성일 교수가 주제 발표를, 임이랑 헬시버디 대표가 기업 현장의 목소리를 전하며 “포항이 바이오 스타트업과 벤처의 최적지”라는 데 공감을 모
안동시의회 의원연구단체인‘도농상생발전연구회(회장 김창현)’는 22일 안동시의회 2층 회의실에서 「농촌일자리 창출 및 영농인력의 안정적 확보 방안」연구용역 최종보고회를 개최했다. 이번 보고회에는 연구단체 소속의원과 연구진 등이 참석해 지난 7월부터 진행된 연구 활동의 결과를 공유하였다. 연구 결과는 △농촌융복합산업 고도화 △온라인 마케팅 및 디지털 플랫폼 활용 △농촌관광과 생활인구 확대 △청년층 정주 기반 마련을 통한 청년 유입 △외국인 근로자 안정적 확보 방안 △근교지 인력 연계 등이 안동시 농촌의 현실적인 대안으로 제시됐다. 특히, 외국인 계절근로자 확보와 내국인 중장년층의 인력 연계 방안이 중점적으로 논의되었다. 도농상생발전연구회 김창현 연구회장은 “농촌 일자리 창출과 영농 인력 확보는 단순한 고용 문제가 아니라 우리 지역의 지속가능한 발전을 좌우하는 핵심 과제”라며, “이번 연구에서 제시된 농촌융복합산업 고도화, 디지털 유통 전환, 외국인 계절근로자 관리체계 등 실질적 방안들이 안동 농촌의 새로운 전환점이 되기를 기대한다”라고 밝혔다. 한편, 도농상생발전연구회는 최종보고회에서 도출된 연구 내용을 토대로 향후 정책 제안과 조례 제정을 적극 추진할 계획이다
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